النتائج 1 إلى 4 من 4
  1. #1
    عضو جديد الصورة الرمزية برونزيه
    تاريخ التسجيل
    Oct 2009
    المشاركات
    85

    افتراضي بليييز حل صـ 155 ,, سـ 2

    بليييييز بليييز حل صـ 155 ,, سـ 2

    السموحه ^^

  2. #2
    عضو جديد الصورة الرمزية سبارتو
    تاريخ التسجيل
    Sep 2008
    الدولة
    uae
    المشاركات
    17

    افتراضي

    أ) كم الأجر الكلي...

    المبلغ المستحق عليه عمولة = 6150 * 4500
    = 1650

    مقدار العمولة = نسبة العمولة * صافي المبيعات
    = 6.5/100 * 1650
    = 107.25
    راتب الموظف = 225+107.25 = 332.25

    ب) كم الأجر الكلي عن اسبوع اخر ....

    اكتبي اختي التالي : نلاحظ أن مبيعات الموظف للأسبوع أقل من 4500 (( الحد الأدنى المخصص)) لذلك لا يستحق عمولة فيكون مبلغ ما يتقضاه هو فقط راتبه الأساسي والذي يبلغ 225 درعم فقط

    ج) كم الأجر الكلي للموظف ....

    صافي المبيعات = اجمالي المبيعات - المبيعات المرتجعة
    = 8200 - 1570 = 6630

    مقدار العمولة = نسبة العمولة * صافي المبيعات

    = 6.5/100 * 2130 = 138.45
    راتب الموظف = 225+138.45 = 363.45 درهم


    وهذا الحل الكامل يا اختي طبعا / معناها تقسيم * معناها ضرب

  3. #3
    عضو جديد
    تاريخ التسجيل
    Feb 2009
    الدولة
    shj
    المشاركات
    20

    افتراضي

    السلام عليكم

    اخوي سبارتون انآآآآآ بغيت منك حل سؤال رقم 4 اذا قدرت

    تحياتي

  4. #4
    عضو جديد الصورة الرمزية برونزيه
    تاريخ التسجيل
    Oct 2009
    المشاركات
    85

    افتراضي

    ثااانكس والله ^^

    ربي يعطييييك العاآفيه ^^

ضوابط المشاركة

  • لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
  • لا تستطيع الرد على المواضيع
  • لا تستطيع إرفاق ملفات
  • لا تستطيع تعديل مشاركاتك
  •