ورشة حول قانون الموارد البشرية لذوي الإعاقة

«الصم» استوعبوا قانون الموارد البشرية بالإشارة

كتبت - براء محمد عزمي

باستخدام لغة الاشارة تم شرح جميع مواد قانون الموارد البشرية والبالغ عددها «177» مادة وذلك في ورشة تدريبية برعاية سعادة ناصر بن عبدالله الحميدي وزير الشؤون الاجتماعية عقدت مساء امس الاول بعنوان «أحكام وتطبيقات قانون الموارد البشرية للاشخاص ذوي الإعاقة» بمعهد التنمية الإدارية بحضور السيد محمد غانم المهندي مدير إدارة الشؤون القانونية والمستشار مصباح عيد الخبير بإدارة الشؤون القانونية والسيدة نجاة العبدالله مديرة إدارة الشؤون الاجتماعية وبمشاركة كل من معهد التنمية الإدارية ومعهد النور والجمعية القطرية لتأهيل ذوي الاحتياجات الخاصة والمركز القطري الثقافي للصم وايضا المركز الثقافي الاجتماعي القطري للمكفوفين ومدرسة التربية السمعية للبنين ومدرسة التربية السمعية للبنات.

في البداية تحدث السيد مصباح عيد الخبير القانوني بإدارة الشؤون القانونية خلال الورشة التدريبية عن قانون ادارة الموارد البشرية والذي احتوى على «177»مادة وهذا القانون تضمن تعاريف للجهة الحكومية والتي يشمل الوزارة أو الجهاز الحكومي أو رئيس الهئية أو المؤسسة العامة بحسب الاحوال وايضا الرئيس وتشمل الوزير أو رئيس الجهاز الحكومي او رئيس الهيئة العامة او المؤسسة العامة بحسب الأحوال ومن ضمن التعاريف التي جاءت في قانون الموارد البشرية ايضا هو الرئيس التنفيذي والذي يشمل وكيل الوزارة او المسؤول الذي يلي الرئيس بحسب الاحوال وكذلك ايضا الإدارة العامة وتشمل الوحدة الإدارية المختصة بالموارد البشرية للدولة بالأمانة العامة لمجلس الوزراء والإدارة وتشمل الوحدة الادارية المختصة بالموارد البشرية بالجهة الحكومية والموظف وتشمل كل من يشغل إحدى الوظائف طبقا لأحكام هذا القانون.

http://www.al-watan.com/data/20091210/images/loc1.jpg