خطة تدريبية للعاملين في الميدان التربوي للتدريب على النظام الجديد للتقويم والامتحانات

الجمعة 1/10/ 2010



أعلن علي ميحد السويدي المدير العام لوزارة التربية والتعليم بالإنابة عن وجود خطة تدريبية للعاملين في الميدان التربوي للتدريب على النظام الجديد للتقويم والامتحانات.

وأكدت شيخة الشامسي المدير التنفيذي للشؤون التعليمية بالإنابة أن النظام الجديد يعتمد على قياس المهارات المكتسبة لدى الطالب، مشيرة إلى أن الوزارة تسعى لتغير النظرة حول الامتحانات بأنها “مخيفة”.

وقالت عائشة غانم مدير إدارة التقويم والامتحانات إن الإدارة ستعقد ورش عمل مع المناطق التعليمية خلال الفترة المقبلة للتعريف بالآليات الجديدة.





وكشفت أن أيام الامتحانات ستكون أياماً دراسية “كاملة”، حيث سيؤدي الطالب الامتحان ثم يعاود تلقي دروسه حتى نهاية اليوم الدراسي، مشيرة إلى احتمالية أن تكون باقي الحصص لمراجعة المادة الامتحانية المقبلة.

ولفتت إلى أن الأيام الامتحانية ستكون 5 أيام فقط للفصل الدراسي الواحد، كاشفة أن الوزارة ستضع خلال الأيام المقبلة آلية لتوزيع الاختبارات الخمسة على عدد الموارد التي تصل إلى 7 مواد للعديد من الصفوف الدراسية.

وذكرت الغانم أن من الاقتراحات التي سيتم النظر فيها أن يتم اختبار مادتين قبل الأيام الامتحانية الخمسة أو إجراء اختبارات مادتين في يوم امتحاني واحد.

من جهة ثانية، أشار أحمد الدرعي رئيس قسم الامتحانات إلى أن سيتم وضع معايير للتقويم المستمر ودليل يستعين به المعلمون ويلتزمون به للحيلولة دون استخدام درجات التقويم المستمر كأداة لإجبار الطالب على الدروس الخصوصية.

وأكد أن إدارة المدرسة سيكون لها دور في ألا يخرج التقويم المستمر عن الهدف المحدد له، كاشفاً أنه سيكون هناك محتوى جديد للورقة الامتحانية.
:(13):

المصدر : جريدة الإتحاد